Jesús vale para todos los demás…

by Versión original por Kevin Miller

La vida de Karen Faith Heller, una de las fundadoras de la empresa de tecnología de programas de computadoras CogMotion.  (Desplazar hacia abajo para encontrar una biografía detallada)

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success story Karen Faith HellerNadie tiene expectativa que Karen Faith Heller sea una aficionada del cristianismo.  Después de todo, se había crecido en una familia tradicional judía con familiares quienes habían sufrido “en el nombre de Jesús” durante el Holocausto.  La frase que la familia usaba era: “vale tener a Jesús para los demás pero nosotros tenemos a Dios”.  Sin embargo, como persona adulta Karen Faith se había apartado de sus raíces ortodoxas judías para embarcarse en el siddha, la yoga, el budismo y otras tradiciones del este.  Estaba buscando lo que uniría a todas las religiones – todas menos el cristianismo, por supuesto.

Aproximadamente doce años atrás esta senda hacia el entendimiento que Karen Faith seguía tomó un pequeño desvío cuando conoció a una mujer llamada Anne Holland.  A pesar de su franca opinión acerca del cristianismo, las dos se convirtieron en amigas muy pronto.  Además, Anne era la consejera de Karen Faith ya que la ayudó a desarrollar su carrera.

Cerca de dos años atrás Anne le había invitado a Karen Faith a un evento cristiano para alcanzar a personas que tenían puestos ejecutivos.  Esta vez el evento era un juego de béisbol en la ciudad de Phoenix.  De todas las personas que Anne había invitado, Karen Faith se consideraba como la última persona posible para aceptar a Cristo.  Sin embargo, se impresionó mucho al conocer a los empresarios cristianos.  Dice, “deseaba ser como ellos y pasar tiempo con ellos.  Parecía que realmente hacían lo que decían”

Cuando regresaron a casa Anne le invitó a Karen Faith a asistir a un estudio bíblico en su iglesia.  Ella acordó en ir junto con su socio Raoul García.  Después de algunas semanas Raoul se enfrentó a Karen Faith acerca de su mala actitud acerca de Cristo.  Karen Faith dice que Raoul se dirigió a ella y le dijo, “¡eres una persona muy abierta acerca de cualquier cosa en la vida, pero eres tan cerrado acerca de Jesús!”  Karen Faith dice, “¡me sentí ofendida pero entonces me di cuenta que él tenía la razón!”  Se comprometió a cambiar su actitud y empezó a aprender mucho en los estudios bíblicos y empezó a estudiar la veracidad acerca de Jesucristo.

Poco después, durante el mismo año, Anne le invitó a Karen Faith a viajar a Nueva Zelanda para dar una reunión de planeos comerciales.  (Para entonces, Anne era un miembro de la junta directiva de CogMotion, la empresa de tecnología de programas de computadoras de la cual Karen Faith y Raoul eran dueños).  A Karen Faith le gustó la idea y junto con algunos otros compañeros de negocios hicieron el viaje.

En el tercer día de su viaje Anne quería ir a la iglesia.  Encontró una que podía asistir cerca de donde ellos estaban.  Al terminar el sermón el pastor le pidió a la congregación a cerrar sus ojos.  Entonces, hizo una invitación a cualquiera que quisiera aceptar a Cristo.  Les pidió alzar sus manos.  Fue entonces que Karen Faith finalmente decidió darle una oportunidad al cristianismo.  Todavía no estaba segura de lo que se había metido pero la llevaron al frente y la gente la felicitó por la decisión que hizo.

Karen Faith no estaba satisfecha con solo haber tomado este paso de fe; quería bautizarse.  Anne y ella arreglaron los detalles para hacerlo en la bañera caliente del hotel en donde estaban.  Cuando Karen Faith salió del agua, lo primero que vio fueron las lágrimas de Anne.  Karen Faith dice, “recuerdo estar pensando que Anne realmente creía en esto, pero yo no lo sentía.  Solamente estaba tomando un paso de fe.”

Cuando Karen Faith regresó a Dallas se llenó de un sentido de culpabilidad.  Al aceptar a Cristo, sentía que le había traicionado a su familia, su fe y su tradición.  En su corazón creía que había tomado la decisión correcta pero su conciencia no la dejaba sola.  Entonces Karen Faith conoció a una mujer cuyo padre era un judío mesiánico.  Ella le dijo que tal vez él la podía ayudar.  Pero Karen Faith le preguntó, “¿un judío mesiánico?  ¿Qué es eso?”  La mujer le ofreció enviarle algunos libros que podrían responder algunas de sus preguntas.

Cuando Karen Faith recibió los libros por correo los empezó a leer inmediatamente.  Karen Faith dice, “al leerlos fue como la luz se hubiera aprendido.  El mensaje del evangelio era para los judíos pero nuestros ojos estaban cegados hasta que los gentiles (los no judíos) pudieran obtener el entendimiento.  ¡Finalmente lo entendí!”  Karen Faith ansiaba aprender más y se contactó con el templo mesiánico local.  Se llenó de lágrimas cuando vio que la gente allí se vestía de ropas tradicionales judías y cantaban alabanzas a Yeshua (Jesús).  Finalmente, había encontrado el puente para llenar el vacío entre su tradición judía y su nueva fe en Cristo.

Karen Faith no se ha arrepentido de su decisión.  El Señor Jesús está al frente y en el centro de todo lo que hace, incluyendo la forma como ella y Raoul dirigen sus negocios.  (Además de CogMotion, ellos también son dueños de WayCoolPeople, S.A., que es una empresa que da asistencia para encontrar a gente en puestos ejecutivos).  Karen Faith dice, “Hemos cambiado nuestra forma de trabajar.  No nos enfocamos en los negocios básicos sino en los negocios del Reino de Dios.  Dios es nuestro director.  Dirige todo lo que hacemos y el cambio ha sido dramático”

¿Tu tradición judía también te impide aceptar al Señor Jesús?  De repente sea tiempo para reconsiderar lo que dijo ser dentro de tu tradición.  Si deseas aceptar al Señor Jesús como tu Mesías, te animamos a hacer la siguiente oración:

Señor Jesús, quiero conocerte personalmente.  Gracias por morir en la cruz por mis pecados.  Abro las puertas de mi corazón para recibirte como mi Señor y Salvador personal.  Gracias por perdonarme mis pecados y por darme la vida eterna.  Toma control de mi vida.  Hazme la persona que quieres que sea.

Al hacer esta oración has tomado el primer paso para tener una relación con Jesús.  Nos encantaría orar por ti y enviarte más información por correo electrónico.

 

 

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La biografía de Karen Faith Heller

Karen Faith Heller es una de las fundadoras y la gerente general de CogMotion, Inc.  (www.CogMotion.com), que es una compañía que lidera en el arranque de la tecnología de programas de computadoras.  Se fundó en el año 2001 al desarrollar “las bibliotecas virtuales” para usar, manejar y colaborar efectivamente la información.   Los productos de software de CogMotion incluyen la administración de patentes, los servicios al cliente, los recursos humanos, la investigación y la mercadotecnia.  La Srta. Heller tiene 20 años de experiencia con las corporaciones y aventuras empresariales, las ventas y las gestiones de tecnología y Telecom, los planeos estratégicos, las comunicaciones en marketing, el entrenamiento, los recursos humanos y el desarrollo de las organizaciones.  Toda esta experiencia la ha ayudado a brindar el entusiasmo, la visión y el valor en esta aventura de rápido crecimiento.  La Srta. Heller utiliza su experiencia con las corporaciones como la IBM, ARC, y GTE/Verizon y lo combina con la experiencia que tiene con el inicio de empresas en aventuras empresariales, y las compañías WayCoolPeople, Inc. y Creative Marketing Strategies (Las estrategias creativas en la mercadotecnia).  Ella tiene la habilidad para tratar con clientes y trabajar en las industrias, y tiene experiencia en los campos de la tecnología, las telecomunicaciones, las ventas, los servicios de salud, las leyes y la energía.

La Srta. Heller fundó WayCoolPeople, Inc., (www.WayCoolPeople.com) en el año 1999.  Ésta es una empresa especializada en la planificación de los recursos estratégicos, la distribución y preparación de la gente con puestos ejecutivos.  La empresa se enfoca en las áreas de la informática y las telecomunicaciones.  Su trasfondo en las ventas, el marketing, y el desarrollo de las organizaciones la ha ayudado a establecer WayCoolPeople como una compañía asesora para encontrar talentos estratégicos para compañías con crecimientos surgentes.  WayCoolPeople ha puesto a equipos enteros al mismo tiempo en compañías de crecimientos surgentes para crear planes con recursos estratégicos e identificar a la gente ejecutiva ideal que pueda brindar un alto valor a estas empresas.  La Srta. Heller fundó su compañía WayCoolPeople como un “paso de fe” y por medio de su éxito anima a otros empresarios e individuos a realizar sus sueños y de identificar y seguir sus “pasiones” en sus negocios o carreras.  El programa “Lidera en el Milenio” de WayCoolPeople le enseña a la gente en puestos ejecutivos a desarrollar sus aptitudes en el liderazgo para permitirles obtener una ventaja competitiva.

La Srta. Heller aprendió su destreza en el planeamiento estratégico en las corporaciones muy temprano en su carrera de 12 años con la IBM.  Durante su carrera en la IBM ella trabajó en la oficina central para empezar la división de telecomunicaciones de la IBM; administró, informó y enseñó las clases de marketing de la IBM, dirigió las actividades de las comunicaciones de marketing técnico para el centro de computación científico y técnico de la IBM y tuvo éxito muy temprano en las ventas y el marketing con el equipo de cuentas de la compañía Texaco y la industria de sistemas.  La Srta. Heller desarrolló el territorio de Las Colinas para la corporación Alternative Resources (Los recursos alternativos) de 1994 a 1997.  Terminó el proyecto de implementación técnico más grande del mundo en la historia de ARC.  GTE/Verizon le contrató a la Srta. Heller para crear una estrategia en ventas y marketing para su Programa de Cuentas Nacionales durante el lanzamiento de la CLEC, dirigió varias cuentas nacionales y le ayudó al presidente de las cuentas estratégicas al dirigir la creación y el implemento del programa nacional de servicios de salud con Premier, Inc.

La Srta. Heller sigue trabajando con varias organizaciones profesionales, organizaciones de conexiones de redes y organizaciones benéficos.  También tiene un puesto en la junta directiva del consejo ejecutivo de la corporación Thompson DBM.  Fue otorgada con cinco premios del “Club 100%” de la IBM, que son premios otorgados a personas ejecutivas en la IBM.  Tiene dos premios de “Super Pro-club” de la ARC, el premio “La Carrera de la gente joven” de Las Colinas BPW, y el premio “La mujer del año” de la ABI en el año 2002.  Se graduó en la Clase de Líderes de América del 2001 y de la clase de Líderes de Tejas de 2000 y está en la lista de “Quién es quién de los empresarios internacionales” y “Quién es quién en los ejecutivos y profesionales internacionales” entre los años 2000 y 2005.  La revista Today’s Dallas Woman  (La Mujer de Dallas de hoy en día) y World Business Review(el Comercio Mundial) la destacó a la Srta. Heller por su inteligencia, talento empresarial, y energía ilimitada.  La Srta. Heller en el presente está en el proceso de empezar WayCoolAngels, que es una organización benéfica enfocada en brindar la tecnología y los servicios a ministerios para los jóvenes.

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